Менеджер по продажам (электрика, кабель, светотехника)

№ 10623039  ·  14 мая 2024, 12:56  ·  774 просмотра

Прямой работодатель

ООО "СНАБЭЛ"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Москва, м. Соколиная гора, Ул. 8-я Соколиной горы, дом 15а, строение 13   –   на карте

Заработная плата

от 70 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Официальное оформление в штат компании

Конкурентоспособная заработная плата (оклад + бонусы)

Обучение по продукции, на базе производителей

График работы 5/2 с 9:00 до 18:00

Перспективы карьерного и профессионального роста

Работа в офисе м.Соколиная гора (11мин. пешком)

Обязанности

Активный поиск и привлечение новых клиентов.

Продажа электротехнического оборудования.

Консультирование клиентов по техническим параметрам оборудования.

Ведение коммерческих переговоров с клиентами компании на всех этапах сотрудничества.

Подготовка технико-коммерческих предложений.

Выставление счетов.

Контроль поставок и исполнения финансовых обязательств.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

Грамотная речь, активная жизненная позиция, энергичность, коммуникабельность, умение работать в команде.

Высокий уровень ответственности и ориентация на результат.

Навыки уверенного общения по телефону с клиентами.

Знание основных принципов электротехники / электроники.

Уверенный пользователь ПК, 1C, MS office.


Заправщик картриджей (ученик)

30 000 – 70 000 руб.

Зорге

Уборщица служебных помещений

от 54 000 руб.

Аэропорт

Уборщица

от 55 000 руб.

Братиславская

Монтажник систем вентиляции

от 85 000 руб.

Коммунарка

Охранник

до 70 000 руб.

Авиамоторная

Грузчик на склад

50 000 руб.

Братиславская

Инженер (Департамент по строительству объектов спорта)

123 000 – 180 000 руб.

Тверская

Вело курьер

85 000 – 130 000 руб.

Кунцевская

Швея/портной/закройщик/мастер по ремонту одежды

50 000 – 80 000 руб.

Крымская

Помощник главный инженер проекта (комплексного ГИПа)

от 100 000 руб.

Калужская


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!